МБАЛ – Пазарджик отбеляза 145 години от създаването си с Втора юбилейна научна конференция. Изпълнителният директор д-р Красимир Темнилов постави акцент върху екипната работа, приемствеността и привличането на млади специалисти, съобщава MedReport.bg.
Историята на МБАЛ – Пазарджик е неразделна част от развитието на града. От първата болница, създадена по инициатива на Георги Брегов, до днешното лечебно заведение поколения медицински специалисти са оставили своя принос.
Това подчерта изпълнителният директор на болницата д-р Красимир Темнилов при откриването на Втората юбилейна научна конференция, посветена на 145-годишнината на лечебното заведение.
„Някои са изграждали. Други са лекували. Трети са учили. А днес нашата задача е да надградим всичко това“, заяви д-р Темнилов. Той посочи, че болницата трябва да съхрани натрупания опит, без да се отказва от промяната и развитието.
По думите му дългата история носи и отговорност за бъдещето. „Една болница с 145-годишна история трябва да има и смелостта да гледа напред“, каза директорът.
Д-р Темнилов открои ролята на екипната работа в лечението на пациентите. Той припомни, че зад добрия резултат често стоят усилията на лекари, медицински сестри, лаборанти, рехабилитатори, санитари и специалисти от различни звена.
„Силата на една голяма болница“ не се определя само от броя на отделенията и наличната апаратура, а от способността на хората да работят заедно, посочи той.
Според д-р Темнилов научната конференция е знак за стремежа на МБАЛ – Пазарджик към развитие и за нуждата професионалният опит да се споделя. Той изрази увереност в настоящия екип на болницата и в младите специалисти, които избират да работят в нея.
„Когато опитът и новите знания вървят заедно, една 145-годишна болница може да бъде място, което създава бъдещето на медицината в нашия регион“, заяви д-р Темнилов. Той благодари на настоящите и бившите служители на лечебното заведение за техния труд.
МБАЛ – Пазарджик отбелязва 145 години от своето създаване. Втората юбилейна научна конференция събра фокуса върху професионалния опит, сътрудничеството между различните специалисти и бъдещото развитие на болницата.
